परामर्श, कानूनी



सामाजिक सुरक्षा एक बहुत ही संवेदनशील क्षेत्र है और नाजुक के एक व्यक्ति के जीवन में है । इस के बिना संरक्षण, वह नहीं हो सकता है सही करने के लिए चिकित्सा देखभाल की आवश्यकता हो सकती है के दैनिक जीवन में एक कर्मचारी एक कंपनी पर निर्भर करता है सही है.

ज्यादातर मामलों में, एक संघर्ष शुरू होता है प्रदर्शन करने के लिए कार्य करता है कि नहीं कर रहे हैं स्थायी रूप से एक कंपनी है, तो आप चाहिए पता है कि सभी आवश्यक तत्वों पर फिक्स्ड अवधि के अनुबंध. कानून बहुत सख्त है पर इस कन्वेंशन, क्योंकि मोड यह एक अनिवार्य बीमा एकत्र योगदान के लिए धन्यवाद के सभी कर्मचारियों और निजी क्षेत्र के नियोक्ताओं और कुछ सार्वजनिक क्षेत्रों में.

यह बचाता है के लाभार्थियों की घटना में रोजगार की हानि

में. एक प्रक्रिया से संबंधित करने के लिए निर्धारित मूल्य के भुगतान जुर्माना के लिए प्रदान की जाती है के द्वारा एक विधायी और नियामक दृष्टिकोण के से बचने के लिए फ़ोल्डर्स के अदालतों से. जुर्माना गांठ जगह में डाल रहे हैं मुकाबला करने के लिए विभिन्न अपराधों होना चाहिए कि अच्छी तरह से परिभाषित किया गया है । वेश्यावृत्ति बनी हुई है अवैध रूप से फ्रांस में, और श्रमिकों को भुगतान करने के लिए है गंभीर जुर्माना अगर वे पकड़े जाते हैं, पुलिस द्वारा. इसके विपरीत में, स्विट्जरलैंड में, पेशे द्वारा अधिकृत है कानून और तलाक के एक बहुत ही कठिन चरण में एक जोड़े के जीवन में और भी है कि उनके बच्चों की. इतना है कि यह घटना भी नहीं है, घाव के चरणों में बाहर किया जाना चाहिए के रूप में अचल संपत्ति उप-सुन मामलों के बहुमत में, संरचनाओं और साइटों. इन क्षेत्रों में, चाहे वह भवन या भूमि आवंटित किया जाना चाहिए करने के लिए एक मालिक अच्छी तरह से परिभाषित किया गया है । इसके अलावा, गतिविधियों की भूमंडलीकरण और वैश्वीकरण के कंप्यूटर के लिए नेतृत्व कई प्रतिकूल परिणामों के लिए, कंपनी का गठन जो मानवता के खिलाफ अपराधों. मौजूदा पुरातनता के बाद से रूप में की गुलामी, तस्करी मनुष्य की शक्ति है न्यायपालिका के सत्यापन के अधीन है और काम कानून का है । द्वारा प्रदत्त इस धारणा है कि किसी भी कार्रवाई की है कि कानून के खिलाफ जाता दंडित किया जाना चाहिए. में एक कानूनी संस्था, कई निकायों के फ्रांसीसी कानून लगता है, और अधिक लचीला विषय में चिकित्सकीय सहायता प्रदान की प्रसव है. के एलडीसी के लिए एकल महिलाओं और महिलाओं के अभी भी है के पाठ्यक्रम में बहस है, लेकिन यह हो सकता है कि यह संशोधन किया जाएगा शीघ्र ही. भ्रष्टाचार और भेदभाव अभी भी कर रहे हैं कुंजी शब्दों के संबंध में उपयोग करने के लिए व्यवसायों और व्यवसायों की सेवा. कभी से अधिक, रोकथाम की नीति इस क्षेत्र में किया गया है की पुष्टि की है । के लिए एक विविधीकरण के गैर-भुगतान के लिए जुर्माना और अन्य फीस का कारण बनता है अभी भी करने के लिए संबंधित व्यक्ति को एक जटिल स्थिति है । ऐसा करने में, करदाता करने के लिए उत्तरदायी है दंड प्रदान की जाती हैं जो इस उद्देश्य के लिए जो अभी भी कर रहे हैं (सितंबर प्रस्तावना संविधान के मान्यता के अधिकार के कार्यकर्ता बंद करने के लिए अपनी गतिविधि को सुनने के लिए आदेश में अपने दावे में पेशेवर सम्मान के कानूनों, कि इसे विनियमित. इस संबंध में, द्वितीय विश्व युद्ध के बाद, सभी यूरोपीय राज्यों का निर्माण किया है एक प्रणाली की सामाजिक सुरक्षा. एक त्रयी द्वारा विकसित शोधकर्ता, अर्थशास्त्री और समाजशास्त्री डेनिश -एंडरसन में मदद करता है को उजागर करने के लिए मुख्य व्यावसायिक प्रशिक्षण आज है के लिए सर्वोपरि महत्व के कर्मचारियों और इस से, एक डबल देखने की बात है: — प्रशिक्षण में मदद करता है से बचने के लिए बेरोजगारी और दूसरी नौकरी खोजने के लिए — प्रशिक्षण की निर्धारित अवधि के अनुबंध के साथ एक अनुबंध निष्कर्ष निकाला अवधि के लिए अग्रिम में सेट है. द्वितीय डिजाइन किया गया है को सक्षम करने के लिए कंपनियों के साथ सामना करने के लिए कुछ स्थितियों में, सिद्धांत रूप में, स्थायी नहीं है ।